Kurz gesagt: Coaching ist die professionelle Begleitung und Unterstützung bei Veränderungen, Herausforderungen und Problemen. Training ist das Üben bestimmter Fähigkeiten. Beide sind - die professionelle Anwendung vorausgesetzt -  äußerst wirksam und effektiv. Sie unterstützen nachhaltige Entwicklung von Persönlichkeit und Kompetenz in der sich ständig wandelnden Arbeitswelt.

 Anlässe für Coaching + Training können sein

• die Übernahme einer neuen Aufgabe oder Vorbereitung auf eine neue Position
• die Gestaltung und Weiterentwicklung der Führungsaufgabe und -rolle
• die Klärung und Entwicklung beruflicher Perspektiven
• das Erleben von Zwickmühlen
• wiederkehrende Konflikte und Schwierigkeiten mit Kollegen, Vorgesetzten oder Kunden
• die Bewältigung von Misserfolgen
• die strategische Vorbereitung wichtiger Gespräche, Meetings, Präsentationen
• der Wunsch nach professionellem Feedback und einem Sparringspartner

Coaching + Training unterstützt 

• vorhandene Stärken und Fähigkeiten zu erkennen und gezielt zu entwickeln
• soziale und kommunikative Kompetenzen auszubauen 
• Selbstmotivation und Selbstwirksamkeit zu fördern
• Führungskompetenzen aufzubauen oder zu erweitern 
• Konzepte oder Strategien zu überdenken und zu entwickeln
• den Umgang mit Stressoren zu verbessern und Burn-Out entgegenzuwirken

Jedes Coaching + Training ist konsequent auf Ihre spezifische Situation und individuelle Voraussetzung abgestimmt.

Lassen Sie uns über Ihr Anliegen unverbindlich sprechen und schauen, wie und ob es weiter gehen könnte.